PERILAKU ORGANISAS

Hartini, Hartini and Muhammad Ramaditya, Muhammad and Rudy Irwansyah, Rudy and Debi Eka Putri, Debi and Indi Ramadhani, Indi and Wijiharta, Wijiharta and Ahmad Bairizk, Ahmad and Fifit Firmadan, Fifit and Febrianty, Febrianty and Suandi, Suandi and Andre Julius, Andre and Astadi Pangarso, Astadi and Dewa Gede Satriawan, Dewa and Dian Indiyati, Dian and Eko Sudarmanto, Eko and Roymon Panjaitan, Roymon and Ambar Sri Lestar, Ambar and Nurul Farida, Nurul (2021) PERILAKU ORGANISAS. In: PERILAKU ORGANISAS. WIDINA MEDIA UTAMA, BANDUNG, pp. 1-349. ISBN 978-623-6608-94-4

Text
333028-perilaku-organisasi-a96f9326.pdf - Published Version
Download (833kB)

Abstract

Perilaku Organisasi merupakan bidang kajian yang membahas bagaimana individu dan kelompok berperilaku dalam suatu organisasi. Pemahaman mengenai perilaku organisasi penting untuk menciptakan lingkungan kerja yang efektif, produktif, dan harmonis.

Buku atau pembahasan mengenai Perilaku Organisasi umumnya menguraikan berbagai aspek, seperti kepribadian, persepsi, motivasi, kepuasan kerja, komunikasi, kepemimpinan, kerja sama tim, konflik, budaya organisasi, serta proses pengambilan keputusan. Selain itu, dibahas pula bagaimana faktor-faktor tersebut memengaruhi kinerja individu maupun pencapaian tujuan organisasi.

Melalui pemahaman terhadap perilaku organisasi, pembaca diharapkan mampu mengenali berbagai permasalahan yang muncul di lingkungan kerja serta memahami cara mengelola individu dan kelompok secara lebih efektif. Pengetahuan ini dapat menjadi dasar bagi pimpinan, manajer, maupun anggota organisasi dalam membangun hubungan kerja yang positif dan meningkatkan kinerja organisasi.

Item Type:	Book Section
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Depositing User:	Unnamed user with email [email protected]
Date Deposited:	02 Sep 2026 06:57
Last Modified:	02 Sep 2026 06:57
URI:	https://eprint.penerbitwidina.com/id/eprint/362

Actions (login required)

: View Item